人力招聘

培训与综合管理岗

2022-09-01 13:56:05

部门

人力资源部

招聘范围

面向社会招聘(不含邮政系统单位)、中邮保险分公司内部招聘

工作地点

北京

招聘人数

若干

任职要求

学历要求:具有国家主管部门认可的大学本科及以上学历学位

专业要求:金融、保险、人力资源、教育、企业管理等相关专业

工作、任职经历要求:具有3年及以上金融、保险企业(机构)、咨询机构、国有企业的人才管理、员工发展管理相关工作经历

年龄要求:原则上在40周岁以内


岗位职责

1.制定公司员工教育培训各项管理制度和办法并组织实施;

2.制定公司员工教育培训工作规划,建立健全教育培训体系,指导并组织开展干部员工教育培训工作;

3.负责教育培训课程体系、教材课件、师资队伍的开发、建设与管理工作;

4.负责中国邮政网络培训学院保险分院的建设与管理工作;

5.牵头制定公司年度员工培训计划并指导实施;

6.牵头负责对分公司人力资源工作的综合检查;

7.负责公司人力资源系统教育培训信息维护和统计分析工作;

8.负责本部门内的综合行政管理工作;

9.完成领导交办的其他工作。


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部门

人力资源部

工作地点

北京

招聘人数

若干

招聘范围

面向社会招聘(不含邮政系统单位)、中邮保险分公司内部招聘

任职要求

学历要求:具有国家主管部门认可的大学本科及以上学历学位

专业要求:金融、保险、人力资源、教育、企业管理等相关专业

工作、任职经历要求:具有3年及以上金融、保险企业(机构)、咨询机构、国有企业的人才管理、员工发展管理相关工作经历

年龄要求:原则上在40周岁以内


岗位职责

1.制定公司员工教育培训各项管理制度和办法并组织实施;

2.制定公司员工教育培训工作规划,建立健全教育培训体系,指导并组织开展干部员工教育培训工作;

3.负责教育培训课程体系、教材课件、师资队伍的开发、建设与管理工作;

4.负责中国邮政网络培训学院保险分院的建设与管理工作;

5.牵头制定公司年度员工培训计划并指导实施;

6.牵头负责对分公司人力资源工作的综合检查;

7.负责公司人力资源系统教育培训信息维护和统计分析工作;

8.负责本部门内的综合行政管理工作;

9.完成领导交办的其他工作。


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